The effect of organization culture moderation and big five personality on the influence of working culture towards the performance of Jambi Provincial Government Civil Servants.

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Artikel

The effect of organization culture moderation and big five personality on the influence of working culture towards the performance of Jambi Provincial Government Civil Servants.

DESMARYANI, Susi - Nama Orang;

Jurnal Bina Praja Vol. 10 Issue 1 May 2018 (Rak 8-P : Kebijakan Publik & Perempuan)

Ketersediaan

R. Majalah JURNAL

242033.1

Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Tidak Dipinjamkan

Informasi Detail

Judul Seri: Accreditation No : 735/AU2/P2MI-LIPI/04/2016
No. Panggil: JURNAL|||#
Penerbit: Jakarta : Kementerian Dalam Negeri., 2018
Deskripsi Fisik: hal. 81-89.: tab.; 30 cm.; hal. 88-89
Bahasa: Inggris
ISBN/ISSN: 2085-4323
Klasifikasi: NONE
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: PERFORMANCE
ORGANIZATIONAL CULTURE
BIG FIVE PERSONALITY
WORK CULTURE
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: DESMARYANI, Susi

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar